李小康是销售支持中心的一名督导，自工作以来，他踏踏实实的走好每一步，虽然通往成功的路程艰辛漫长，但每一个脚印都是成长，下面我们就来看看他在森歌的心路历程。
成长心得
从进入森歌公司开始，李小康就开启了自己的职业生涯，尽管在督导岗位工作中遇到了很多困难与挫折，但他及时与上级领导积极沟通，找到解决办法，时刻提醒自己哪怕前面的路是多么的艰难，也要坚持走下去。
阳光总在风雨后，能看到彩虹肯定是经历了市场的洗礼。他一直信仰一句话：工作是实现人生理想的唯一途径！不管是什么工作，人一定要有方向与理想，从迷茫到目标，再到坚定不移的走下去，需要时时刻刻进行自我鼓励，朝着自己的目标奋斗。
大店帮扶
李小康一直积极贯彻落实公司的大店开业帮扶活动，从活动策划到方案制定，再到过程执行，从结果上大幅度提升了门店销量和销售占比，也获得了经销商与公司各位领导的评价。
对于当地，正是有了这样的帮扶，门店通过活动让森歌成为了当地消费者广传的口碑品牌，巩固了在消费者心目中高端集成灶的品牌形象。
对于区域，成功树立标杆门店，形成周边门店辐射，为公司对终端门店管理开大店的项目提供了更强力的实际说服案例。
(图片来源：森歌集成灶公众号，侵删)
大店帮扶代表：邵阳店、长垣店
过程执行
活动成功举办的关键在于过程执行，在门店活动帮扶中，李小康作为一名督导时刻认为：梳理工作思路与分析客户来源是活活动的源头活水。
(图片来源：森歌集成灶公众号，侵删)
不做无头苍蝇，再以身作则，用自己的实际行动去带动门店销售人员的积极性与主动性，不守株待兔，而要有思路有方向去执行，才会取得事半功倍的效果，创造业绩新高！
销售知识培训
进入公司之前，李小康服务于终端门店，再到设计师、小区业务员、门店销售导购、督导，每一次岗位的调换都是能力的提升。
(图片来源：森歌集成灶公众号，侵删)
授人以鱼不如授人以渔，在每次活动执行过程中，李小康做的不只是执行，还有销售技巧的培训，他兢兢业业的把个人经验分享给门店人员，做到与导购们一起成长，互相成就，踏踏实实的做好从小我到大我的锤炼！
(文章来源：森歌集成灶公众号，侵删)
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