为提高鑫迪公司员工的个人素养和业务水平，打造一支素质高、能力强的内训师团队，根据公司培训体系建设的总体安排，6月3日-4日，鑫迪公司首期最强内训师培训班如期举办，公司各部门的70余名员工共同参加了本次两天一夜的培训。本期培训特邀和君智业刘勇老师带来《最强内训师》的实战课程，在短短的两天时间，70余名学员经历一次非同寻常的历练，也带来了鑫迪集团人才队伍发展新的尝试。
(图片来源：鑫迪木门供稿，侵删)
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两天一夜的培训课程采取模式方法+课程设计+授课技巧的方式，通过讲授+上台演练，实现内训师打造复制放大，最终实现终端业绩倍数增长。课上，刘勇老师从内训师成长的路径及修炼技巧出发，与大家一一分享内训师的职业素质模型、自我形象管理及快速成长的策略，让在场学员学会如何在短时间内迅速变得像个老师。更有实战干货的分享，如何让一堂课化平庸为精彩纷呈，学员听得津津有味！
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（刘勇老师）
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（情景演练）
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内训师培训是公司打造学习型企业的重要举措，是将企业优秀知识成果传播给企业员工的宣讲者、践行者、领跑者，本次培训目的是为鑫迪培育打造一支思想合格、素质优良、业务精通、满足发展需要的内训师团队，希望能够通过提高内训师的综合能力和素质，提升公司内各业务部门的组织培训水平、培训效果，从而提升公司员工的综合素质！
(文章来源：鑫迪木门供稿，侵删)
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