为了提高天之骄木门的营销和服务员工的业务水平，创造出独特的企业文化，塑造良好的企业氛围，更好地指导天之骄木门经销商做好终端营销，近期，天之骄木门组织公司部分销售经理和服务专员，在公司董事周小琴带领下，远赴成都参加某培训咨询公司组织的《企业自动运转》课程培训。
(图片来源：天之骄木门公众号，侵删)
这是一种新鲜的体验式培训方式，脱俗于传统的书本灌输。培训课程，从公司、员工、客户的不同角度，用系统思维的方法，化解员工的职业阻力，激发梦想，树立目标，发扬团队精神，销售的一些实用方法等，实现承诺，打造思想统一、上下同欲、业绩倍增、自动运转的战斗力团队，给予大家的收获来自于员工们亲身的体验和启迪般的思考。
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作为专注木门领域多年，天之骄木门重视企业管理，更重视团队发展，培训归来，公司董事长袁晓柯、总经理熊黎明组织全体销售和服务人员进行了“企业自动运转”培训的分享会，大家畅谈收获满满，斗志昂扬，实现完美蜕变，天之骄木门的家人们坚持继续完善自我，带领广大经销合作伙伴，凝心聚力燃热血，勠力同心创辉煌。
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通过培训和分享会，全体销售经理和服务专员，更加热爱本职工作，掌握了更多的工作先进理念和技巧，转化到实际工作中，更加主动地服务客户，关注公司产品制造过程和质量，深入生产现场，督促制造部门关注产品细节，为市场提供一流产品、一流服务。
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天之骄木门，不急不躁，尊重现代企业的发展规律，夯实基础，强化学习，定标准、立规矩，讲诚信，全面保障客户对订单的工期、质量、安全的需求，持续、稳健地向重庆前列、全国知名品牌的木门制造大型企业的愿景前进。
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