2018年西蒙电气大力拓展家装、工程等渠道,加强对线下门店的投入,除硬件支持外,不断通过活动和培训提升门店的整体销售及运营水平,并以此为契机开启了全新的“超级店长巡回特训营”。
“超级店长”巡回特训营——总部与终端门店零距离互动:市场一线销售情况及时反馈到总部;各项销售政策、产品信息也及时触达零售终端。
这一系列的活动中全国60名店长脱颖而出,为了嘉奖这些精英店长,同时,推广优秀的销售经验,提升Simon销售团队营销能力、凝聚力以及品牌归属感,西蒙中国零售部特举办首届超级店长年度盛典活动。
12月4日-7日,来自全国各地的精英店长齐聚上海,开启了4天3夜的首届超级店长年度盛典活动。从理论到实践,活动内容多维度深入开展:新零售门店培训、销售经验分享、总部参观、魔都现代一日游等实地考察,颁奖晚宴、节目表演等彰显荣耀与激情。
12月5日,西蒙中国销售管理中心零售部夏军总监表示:前几年家居建材行业发展迅猛,借势上升很容易,而如今形势发展严峻,风停了,能活下来的才是真正有本领的。督促店长们要努力让自己变得更强大,学习新销售技巧,拓展新思维,开发新渠道,带领团队提升门店销售。
紧接着三人禾教育金牌讲师郭老师讲授《新零售门店盈利系统打造》的课程。
早在2009年西蒙电气就率先提出家居电气整体解决方案的概念,随着产品线的不断拓宽,开关、照明、智能家居整体家居产品的上线,零售门店也日益重视方案型销售策略的运用。
本次年度盛典的内训课程特别安排了开关布线方案和灯光设计方案的培训。
培训最后,几位优秀的店长分享了水电工、设计师渠道的销售经验;在新零售形势下门店如何做好引流工作,以及如何更好地销售灯具产品。
“超级店长年度盛典颁奖晚宴”正式开始,一曲酷炫热辣的开场舞蹈之后,主持人宣布颁奖晚宴开始,夏军先生举杯祝酒,大家共同举杯,热闹的气氛瞬间点燃。
本次晚宴共评选出4个单项奖(最佳设计师渠道销售奖、最佳水电工渠道销售奖、最佳灯具销售奖、最佳引流奖)、超级优秀店长4名、优秀标杆门店2名。成绩突出的门店收获了多个奖项。
超级店长们才艺双全,从魔术表演、完美高音,到集体舞、歌曲串烧等多个节目精彩纷呈,大家载歌载舞,将晚宴气氛推向了高潮。
(文章来源:古镇灯饰报-公众号,侵删)
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