长寿基因从小培养 窗帘企业如何笑到最后

科技愈发发达，科学家们通过对于长寿基因的研究，从最根本上改变了人们的身体素质生活素质。而窗帘行业也一样可以从根本上改变。

需要在竞争程度逐渐增大的今日，取得长足发展，是需要仔细分析发展策略的。我们清晰可见：创业第一年即被淘汰的小企业，数量大约占40%，支撑下来的60%中，又约有80%的企业难以坚持5年。被筛选而出的窗帘企业中，约有20%的数量可以继续走完第二个五年。那么，中国窗帘企业应当如何破局而出?

一、魄力决策来明目

在发展纷繁的今日，需要为企业文化提升企业的知名度与发展方向。据中国建材与装饰协会的统计数据，中国窗帘热线广泛研究了存活5年以上的中国窗帘企业，得出结论：在当前窗帘市场氛围之下，长期存活的企业都有自己独到的经营路线。

绝大多数中小窗帘企业的发展思路，通常都被媒体、一般口碑和个性事件所左右。因此，往往会出现屡屡跟风、屡屡失利的后果。

因此，魄力决断在当前的窗帘市场上相当重要。

二、独立思考更有收效

培养独立的营销思路，是中国窗帘厂家发展的前路。经过充分调查研究，我们可以发现：窗帘企业在今天的发展，以原创性质的设计、生产、销售为主。

而如果多方面收集资料过多，却仅仅是一味跟风，不仔细从所处的窗帘市场本身进行深入思考，相信所面临着的前路，必然将会是一片黑暗。在当前洗牌的洪流之中，被历史的大潮所淹没。

三、 培养文化陶冶情操

最为有成效、并能够长期延续的窗帘企业，大多具有自身的管理模式，拥有自身独特的文化系统。因此，通过长期的对公司员工的制度规章设定、管理，技能提升、文化素质修养，可以大大提高企业稳定性。