从建厂运营至今已有九年，九年来，华宸本着“以人为本，品质是企业竞争的前提，人才是企业管理的核心”的管理理念，本着“为客户创造价值，让企业和员工双赢，与合作伙伴共同成长”的经营理念，本着“关爱自然注重环保，提高人们的生活品质，缔造健康居家环境”的社会责任感与使命感，一步一步走到现在，成文木门及整木定制领域“群雄逐鹿”的“一方诸侯”。

在华宸的发展道路上，我们曾开创了许许多多的行业先河，华宸人不怕吃苦、敢于挑战、勇于创新、同舟共济的精神让华宸发展到了今天；然，居安思危，逆流中求发展，更是我们华宸人锲而不舍的追求，我们有做别人师傅的资本，但我们更有做别人徒弟的勇气和态度，只有这样，不断提升自身才能更加广阔的天地。

这次我们诚挚邀请华企精益管理的各位老师，在我们进行产品升级的同时，我们还要进行管理升级与变革，使我们的管理系统化、流程化、制度化、标准化；另外我们还要投入资金对我们的生产环境进行改造，对我们的设备进行升级改造，添置新的行业先进设备，从而较大限度的优化职工的工作环境，较大限度的降低职工的劳动强度，提升公司的生产效率；通过对管理机制的优化和再造，最终达到华宸全面升级的新目标。

我们引进“外脑”与国内优秀的工厂精益管理咨询公司之一的华企精益管理团队合作，以超快速度使自己的管理和运营能力得以提升。此次变革华宸人充满信心，信念是坚定的，态度也是坚决的、毫不动摇的支持此次变革。

(文章来源：华宸木门官网，侵删)