7月26日，金桥地板集团＊＊＊＊、董事长夏凌宇来到大连三林公司进行调研，在大连三林公司班子成员的陪同下深入生产一线，调研指导生产经营管理、主题教育工作，现场办公、征求意见、解决问题。

(图片来源：金桥地板公众号，侵删)

视察厂区

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深入生产车间（一）

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深入生产车间（二）

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深入生产车间（三）

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视察3D打印设备

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与员工一起进餐

座谈会上，金桥地板集团＊＊＊＊、董事长夏凌宇在认真听取大连三林公司＊＊＊＊、董事长张晓东的工作汇报后，对新班子所做的工作给予了肯定，并希望大连三林公司新班子和全体干部职工一起，振奋精神，凝心聚力，共克时艰，有所作为，再创三林新辉煌。 

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座谈会现场

夏凌宇书记还就“不忘初心、牢记使命”主题教育，围绕三林公司实际，结合调研情况，为大家上了一堂生动而又深刻的党课。他指出，要认真贯彻落实中央部署和森工集团党委要求，聚焦根本任务、把握“十二字”总要求、紧扣“五句话”目标、坚持“四个贯穿始终”，力戒＊＊＊＊抓好主题教育的贯彻落实。同时要求党员干部要担当作为，增强使命感，坚定信心，把握机遇，科学谋划，破题攻关，力促产品质量与管理的同步提升，为公司发展夯基垒台，实现三林公司的再次腾飞。

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座谈会现场

针对大连三林公司的下一步工作，夏书记指出要从六个方面入手：一是思想问题。公司班子要统一思想，凝聚起干事创业的信心与力量，同时要牢固树立大局观，科学谋划公司发展，才能再造辉煌；二是行动问题。要扎实开展质量提升年活动，提升质量管理水平，过硬的产品质量是再造辉煌必过的关口，同时要想方设法地解决资金、债权清收等问题，要有落实、有措施、有行动、有担当、有实招；三是提升问题。要紧随市场需求，加强人才和知识的储备，要主动学习相关知识，坚持自学为主，适当走出去，做到学以致用，不断的提升工作能力和素质；四是落实问题。要创新机制，完善制度，明确责任，切实做到令行禁止、违反必究，并坚持以人为本，充分发挥“情感激励”作用，通过加强思想政治教育工作，调动起干部员工干事创业的激情和动力，同时要优化整合部门，提升管理成效，大力推进统采统购，这样才能形成集团战斗力，有利于品牌建设；五是团结问题。要发挥班子整体合力，在增强团结协作上下功夫，坚持树立大局意识做到顾大局识大体，加强自身建设，统一思想，凝心聚力，团结一致，共谋发展；六是方法问题。要坚持深入群众，在凝聚群众智慧中解放思想，调查研究，狠抓落实，解决问题，并以混改为契机，摸清家底，实现产权清晰、权责明确，为企业改革发展打下坚实基础。

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座谈会现场

夏书记最后强调，虽然目前公司的发展面临着一些困难，但总有办法解决，我们要有克服当前困难的勇气和方法，抓住混改的契机，发挥公司的优势，以百倍的精神做好自己的产品，在改革中提升发展，再现辉煌。

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座谈会现场

7月29日，夏凌宇书记还来到大连办事处检查指导工作，并看望了办事处的全体员工。夏书记围绕企业改革发展、党建、重点工作任务等内容与办事处人员进行了座谈，他在肯定大连办事处工作成绩的同时，就今后工作提出了具体要求，为办事处下一步工作指明了方向。

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座谈会现场

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