专政和民主如何协调？

对立主要表现在民主以权利平等和少数服从多数为基本特征，专政则以权力的强制力为实施特征。统一主要表现在民主是专政的基础，专政是民主的政治保障。

战略是对全局的谋划和指导，可以说战略是高度问题，是全局问题，不是所有人都能看得懂。战术是实现战略目标的具体办法，为实现同一目标，每个人选择的办法各不相同，可以说，战术比较灵魂，故此就有了出奇制胜的侃侃而谈。

在国家和企业的管理中，专政和民主如何协调？个人认为战略专政，战术民主。

一、战略专政，无需让所有的人看懂，如果所有人都看懂了、都知道了，战略就失去了它的意义。

1927年国共第一次合作失败后，＊＊＊对＊＊＊进行了大规模的屠杀，在这种情况下，＊＊＊进行了战略转移，提出了枪杆子里出政权和农村包围城市的战略构想，随后面对＊＊＊的大规模围剿，＊＊＊被迫开始了二万不千里长征，在长征途中召开遵义会议，对＊＊＊在战略转移过程中存在的问题做了总结，罢黜李德的领导权，基本上确立了＊＊＊的领导地位和明确“三人军事小组”指挥。为了甩开敌人的围追堵截，在＊＊＊的指挥下，红军四渡赤水，来来＊＊，当时队伍中不满情绪高涨，甚至部队高层中有人提出要撤掉＊＊＊的领导权，后被周＊＊一一驳回。假如没有所谓的三人小组适当的“专政”，在这种情况下通过集体投票表决，＊＊＊的领导地位也会被取消。

专政好与不好，关键要看是不是对全局有正确的认识，对实际情况有没有真正的了解，李德作为共产国际多采用的是前苏联的战略战术，跟中国的实际情况不吻合，所以给红军造成损失。＊＊＊本人一方面对中国历史很了解，另一方面对中国的国情看的很清，同时对＊＊＊的战略意图了如指掌，他心里有一盘棋，他考虑的是全局，玩的是心跳，为了甩掉敌人，命令红军四渡赤水，来来＊＊，自己都疯了，敌人岂能不疯，胆量，胆识，气魄。从整个长征看，四度赤水不算是战略，最多算一个小战术，但是在当时的实际情况下，四渡赤水有战略高度——让追赶的敌人奔溃。

二、战术民主，各抒己见，多听别人的意见，总能从众多的意见中找出最适合解决问题的方法。

为什么说战术的制定要民主呢？主要原因是在执行过程中，细节决定成败，而中层及底层人员对实际情况最了解，他们在市场一线，最了解情况，针对需要解决的具体问题，每个人都有自己的思路。

1948年的三大战役是战略性决战，为什么先是辽沈战役、后是淮海战役，最后才是平津战役，因为中央决定和平解放北平，要跟＊＊＊和谈。为了实现和谈的目的，前期必须要把＊＊＊的50万大军稳住在北平，不让他北上，也不让他南下，然后再把北平先包围起来，通过软硬兼施的策略组合(华北战区、华东战区、北平地下党根据中医的战略指示，制定策略并付诸落实)实现和平解放北平的最终目的。

战略专政并不是独断专行，战略专政必要的时候需要看的最清楚的那个人拍板。

战略把握的是宏观和趋势，制定战略的人是站在高处看方向的人，在很多事情还没有出现的时候，他已经预知到了，他看的是事物变化的轨迹，而不是单一的点。

专政过了头就是独断专行，听不进去任何人的意见和建议，所以战略专政是一个国家、企业高层的“集体式专政”，绝不是一个人的说了算，而是一少部分人说了算，并且他们内部会通过投票的方式决定战略可行不可行，所以小范围的专政也存在民主决策的必要性。

现实中也存在这样一种情况，战略高度的抢占，有时候企业决策层的意见也会不统一，有的甚至是董事会集体反对，这时候需要一位真正的企业家力排众议，做出别人都反对的决策，如果他有这个全力的话，要不然会失去战略优势。

战术民主并不是讨论个无休无止，战术民主是集思广益后做出最好的选择。

战略制定之后，战术的制定需要大家集思广益，集思广益不是无休无止的讨论个没完没了，而是选出最好的策略组合，帮助去实现战略的伟大构想。

＊＊＊说“我们要在战略是重视敌人，在战术上藐视敌人”，这句话一方面讲出了战略的重要性，另一方面告诉我们大家的智商都差不多，不要把敌人的战术高估敌人能想到的，我们也能想到，我们能想到的，敌人也可能想到，关键是我们的战略指导思想不一样，所以我们和敌人采取的战术也不一样。

打工皇帝说“战略务实，战术浪漫”，战略是要实现的目标，一定要能实现；战术是一门艺术，艺术就有多样性，多样性源自各抒己见和多种观点、看法、思路，从中挑选出最适合的去实施。

战术战略专政的基础，战略专政是战术的外在保障

对内可以凝聚力量创造共有的认识和维护多数人的利益，对外专政可以凝聚力量一致对外，让内部利益不受侵害。一个企业，只有内部，允许员工和管理层各抒己见，决策层才能更好的了解企业的整体运营情况，也有助于他们专政做出战略决策。在一个企业，只有对外专政，企业面对竞争的时候才能执行统一的战略和战术。

三、结束语

民主、专政是一个对立统一的概念，专政是少数人的，是少数服从多数的专政。战略是目标，战术是方法，目标要有唯一性，所以人越少越容易形成“唯一”，战略是方法，所以人越多点子越多，思路越多。

战略专政，让企业中站的最高，看的最清的哪几个人做；多听听企业中低层的意见和想法，他们会有很多不错的点子。

专政与民主的结合，既能汇聚力量，又能统一指挥；战略与战术的结合，既有明确目标，又有策略保障。无论是一个企业，还是一个国家，专政与民主的结合，战略与战术的结合，才能使其强大。